本网讯  为深入贯彻落实党中央、国务院关于“稳就业”“保就业”的决策部署，落实教育部2022届高校毕业生就业工作调度视频会和上海市2022届普通高校毕业生就业工作视频会议精神，4月28日，学校通过腾讯会议平台召开了2022届毕业生就业工作推进会暨疫情防控安全稳定会。会议进一步统一思想、强化责任、明确目标，抢抓当前就业工作冲刺期，积极应对疫情挑战，大力推进毕业生就业工作。党委副书记、副院长王继红出席会议并讲话，教工部、学（研）工部、人事处、武装部、教务处、研究生处、科研处、保卫处、后勤处，团委等相关职能部门负责人，各二级学院主要领导，毕业班辅导员等相关同志参加了会议。

王继红在会上强调，全校上下要高度重视毕业生就业工作，积极应对疫情防控与复工复学的双重考验，全力完成既定就业目标，奋力夺取学校疫情防控和毕业生就业工作的“双胜利”。王继红指出，当前就业工作关键要在“实”字上下足功夫。一是就业方案要落“实”，用足用好政策红利，调动校内外资源，拓展就业渠道和岗位。推动线上就业工作提质升级，有针对性地开展就业指导和服务。二是就业责任要压“实”，落实“一把手工程”，逐级压紧压实责任，充分调动全体师生的积极性、创造性，实行目标管理和动态管理，夯实筑牢全员抓就业、促就业的工作格局。三是就业举措要切“实”，牢固树立“全校一盘棋”意识，实现部门联动、学院齐动，切实加强就业与学工、招生、教学等部门的数据共享和协同配合,提前安排谋划相关工作安排。四是就业数据要扎“实”，贯彻落实教育部相关通知要求，严格执行就业工作“四不准”规定，确保就业统计数据真实准确。

会上，王继红还就下一阶段疫情防控安全稳定工作作出部署。他指出，要坚决贯彻习近平总书记重要指示精神，落细落实相关决策部署，绷紧疫情防控和安全稳定这根弦，强化底线思维和风险意识，将校园安全和疫情防控工作作为一项重要的政治任务，提高政治站位、落实管控措施、强化服务意识，巩固来之不易的疫情防控成果，保障校园安全稳定，为全体师生正常学习、就业和生活创造良好条件。

我校2022届毕业生预计毕业1953人，较往年有所增加。截至目前，针对2022届毕业生已累计发布线上双选和宣讲活动29场，参会企业达到17988家，通过毕业申、智联招聘等平台实现了全线上模式的求职和面试。在2次就业大调研的基础上，积极拓展就业指导线上平台，整合校内外资源开展“生涯云课堂”，线上直播宣讲18次；通过“SUS就业”发布求职技巧和就业政策30余次；通过线上职业生涯测评、“求职训练营”和生涯教育线上课程开展系统的求职技能培训，助力毕业生充分就业。毕业生就业工作当前已进入冲刺阶段，学校高度重视，充分研判，坚持“书记院长亲自抓、分管领导靠前抓、学院领导主要抓、学生老师全员抓”，聚焦促就业“六大行动”，全力突破当前就业工作的难点，积极探索就业工作提质增效的关键点，切实为2022届毕业生就业保驾护航，力争实现更充分、高质量的就业。

会上，各二级学院主要领导就当前毕业生就业及安全稳定工作进展、困难及后续推进计划作交流发言。学（研）工部、人事处、教务处负责人介绍了今后一个阶段相关工作安排。

[撰稿/庄娜 李澹]

[供稿/学（研）工部、就业办]

[责任编辑/董杨华]